No disponible
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Entre $697,478 y $1,261,248
Reservan y asignan habitaciones, registran y dan la bienvenida a los huéspedes, proporcionan información; mantienen registro de disponibilidad, servicios, proveedores, etc., presentan y verifican las cuentas y créditos de las personas hospedadas, presentan facturas y reciben el pago por los servicios prestados. Se pueden desempeñar en hoteles, centros vacacionales, establecimientos que ofrecen servicios de alojamiento, entre otros.
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Registrar y controlar el ingreso y salida de huéspedes.
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Informar a los clientes sobre aspectos turísticos de la ciudad y servicios del establecimiento.
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Recibir mensajes y remitirlos a sus destinatarios, ya sea personalmente o por teléfono o transfiriéndolos por medio de una central telefónica.
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Mantener actualizada la información de registro, solicitudes, cuentas de huéspedes, recibos, comprobantes, reservas, inventario de habitaciones disponibles y asignadas, utilizando sistema manual o computarizado.
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Llevar el control del estado y copia de las llaves de todo el hotel.
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Orientar a los huéspedes en sus peticiones, quejas, reclamos, sugerencias y dar respuesta a las solicitudes relacionadas con los servicios de limpieza y mantenimiento.
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Presentar y verificar los estados de cuenta y crédito de los huéspedes y recibir pagos mediante sistemas computarizados o manuales.
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Actualizar de manera permanente la base de datos de los clientes y proveedores del hotel.
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Vender, reservar y proporcionar información sobre la disponibilidad y servicios de alojamiento.
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Asignar, entregar llaves y hacer cambios de habitaciones solicitados por los clientes.
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Desempeñar funciones afines.
- Auxiliar de recepción de hotel
- Auxiliar recepcionista de hotel
- Empleado recepción hotelera
- Empleado servicio al huésped
- Guest service
- Recepcionista alojamiento
- Recepcionista de hotel
- Recepcionista nocturno hotel
- Responsable de reservas hoteleras
- turismo, hotelería y gastronomía
- CIUO: 4224 - Recepcionistas de hoteles
- CNO: 6334 - Empleados de Recepción Hotelera
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CIUO: La Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones.
CNO: La Clasificación Nacional de Ocupaciones.
Perfil Ocupacional
El perfil ocupacional que se observa a continuación presenta las características y atributos que se necesitan para el desempeño de la ocupación de interés. Adicionalmente se complementa el perfil ocupacional con algunas cifras asociadas a la dinámica del mercado laboral colombiano.
No disponible
Entre $697,478 y $1,261,248
Reservan y asignan habitaciones, registran y dan la bienvenida a los huéspedes, proporcionan información; mantienen registro de disponibilidad, servicios, proveedores, etc., presentan y verifican las cuentas y créditos de las personas hospedadas, presentan facturas y reciben el pago por los servicios prestados. Se pueden desempeñar en hoteles, centros vacacionales, establecimientos que ofrecen servicios de alojamiento, entre otros.
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Agentes de servicios comerciales no clasificados en otras ocupaciones
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Empleados de ventas y servicios de viajes
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Recepcionistas generales
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Conserjes y afines
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CIUO: 4224 - Recepcionistas de hoteles
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CNO: 6334 - Empleados de Recepción Hotelera
- CIUO: La Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones.
- CNO: La Clasificación Nacional de Ocupaciones.
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turismo, hotelería y gastronomía
- Registrar y controlar el ingreso y salida de huéspedes.
- Informar a los clientes sobre aspectos turísticos de la ciudad y servicios del establecimiento.
- Recibir mensajes y remitirlos a sus destinatarios, ya sea personalmente o por teléfono o transfiriéndolos por medio de una central telefónica.
- Mantener actualizada la información de registro, solicitudes, cuentas de huéspedes, recibos, comprobantes, reservas, inventario de habitaciones disponibles y asignadas, utilizando sistema manual o computarizado.
- Llevar el control del estado y copia de las llaves de todo el hotel.
- Orientar a los huéspedes en sus peticiones, quejas, reclamos, sugerencias y dar respuesta a las solicitudes relacionadas con los servicios de limpieza y mantenimiento.
- Presentar y verificar los estados de cuenta y crédito de los huéspedes y recibir pagos mediante sistemas computarizados o manuales.
- Actualizar de manera permanente la base de datos de los clientes y proveedores del hotel.
- Vender, reservar y proporcionar información sobre la disponibilidad y servicios de alojamiento.
- Asignar, entregar llaves y hacer cambios de habitaciones solicitados por los clientes.
- Desempeñar funciones afines.
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Auxiliar de recepción de hotel
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Auxiliar recepcionista de hotel
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Empleado recepción hotelera
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Empleado servicio al huésped
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Guest service
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Recepcionista alojamiento
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Recepcionista de hotel
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Recepcionista nocturno hotel
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Responsable de reservas hoteleras