El perfil ocupacional que se observa a continuación presenta las características y atributos que se necesitan para el desempeño de la ocupación de interés. Adicionalmente se complementa el perfil ocupacional con algunas cifras asociadas a la dinámica del mercado laboral colombiano.

Código CUOC: 13460
Directores y gerentes de sucursales de bancos, de servicios financieros y de seguros
Nivel de competencia: 4 picture_as_pdf

Indicadores de mercado de la ocupación:

Ocupados info
Creciente moderado

Esta ocupación se encuentra en el puesto 235 de empleabilidad con respecto al total de empleo de las demás ocupaciones (676).


Ofertas laborales info


Esta ocupación frente al total de ocupaciones (676), se encuentra en el puesto 519 frente al número de ofertas laborales disponibles en el periodo de referencia.

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Rangos salariales info
Entre $1,002,490 y $16,278,230

A nivel salarial esta ocupación se encuentra en el puesto 22 frente al total de ocupaciones (676).


Nota aclaratoria: ** Los datos no cuentan con representatividad estadística de acuerdo a la metodología aplicada(Documento). Existe un número de ocupados que para los cuales no es posible asociar una ocupación dada la información de la encuesta de hogares GEIH. Fuente: DANE - Encuesta Continua de Hogares, Gran Encuesta Integrada de Hogares con asignación de CUOC según parámetros del modelo de emparejamiento estadístico Mintrabajo. Se usan datos expandidos con proyecciones de población del Censo Nacional de Población y Vivienda (CNPV) 2018.


description Descripción info

Planean, organizan, dirigen y coordinan actividades de establecimientos o departamentos que prestan servicios financieros y de seguros, tales como líneas y ampliación de crédito, fondos de inversión, negocios fiduciarios, pólizas, entre otros. Estos directivos prestan asesoramiento y asistencia a los clientes sobre temas financieros y de seguros. Se pueden desempeñar en bancos, sociedades de crédito hipotecario, cooperativas de crédito, compañías de seguros, entre otros.



engineering Funciones info

  • Planear, organizar, dirigir y coordinar operaciones de sucursales bancarias, fiduciarias e instituciones de intermediación financiera, mesas de dinero en entidades financieras y de mercado de valores; administrar operaciones de fondos de inversión, negocios fiduciarios y otras actividades relacionadas .

  • Captar, comercializar, evaluar y monitorear recursos provenientes de productos financieros, negocios fiduciarios, mesas de dinero y mercado de valores, para la generación de rendimientos financieros de las diferentes entidades del sistema financiero al igual que para los clientes, ahorradores e inversionistas.

  • Examinar, tramitar, evaluar y supervisar la aprobación o rechazo de las líneas de crédito o ampliación para préstamos personales, bienes raíces y mercantil.

  • Desarrollar, establecer y gestionar los presupuestos, controlar los gastos y garantizar el uso eficiente de los recursos .

  • Asesorar a clientes y responder a sus inquietudes y necesidades financieras, así como establecer y mantener buenas relaciones comerciales, nuevos acuerdos de servicios, aperturas de productos y servicios de captación y colocación.

  • Coordinar, supervisar y vigilar la cooperación entre sucursales de la empresa y la presentación de los informes financieros .

  • Asegurar el cumplimiento de las políticas comerciales y procedimientos de crédito, administración de los negocios fiduciarios y de gestión de las inversiones de acuerdo con normas y protocolos establecidos.

  • Promover líneas de crédito, inversión y otros servicios bancarios para atraer clientes individuales y corporativos según protocolo y políticas de entidad.

  • Supervisar el flujo de efectivo e instrumentos normativos financieros y la preparación de informes de productos y servicios financieros prestados por el sector.

  • Garantizar que las políticas y procedimientos institucionales se sigan de acuerdo con normativa y protocolos establecidos por la banca, fiducia y mercado de valores; formular recomendaciones sobre mejoras y situaciones especiales de servicio.

  • Planear, dirigir y supervisar la selección, formación, entrenamiento y rendimiento del personal según políticas de la organización.

  • Representar a la organización, departamento o institución o delegar en representantes para que actúe en nombre de ella en negociaciones, convenciones, seminarios, audiencias públicas, medios de comunicación, foros u otras funciones oficiales.

  • Desempeñar funciones afines.



psychology Conocimientos info

Economía Gerencia y administración Gestión financiera, administración bancaria y seguros Mercadotecnia y publicidad Recursos humanos y de personal Servicio al cliente Servicios de oficina y administrativos

workspace_premium Destrezas info
Comprensión de lectura Comunicación asertiva Criterio y toma de decisiones Escucha activa Evaluación y control de actividades Manejo de imprevistos Orientación al servicio Pensamiento crítico Persuasión Relaciones interpersonales Trabajo en equipo




approval Denominaciones ocupacionales info

  • Administrador oficina pensiones y cesantías
  • Director de banco
  • Director de oficina banca
  • Gerente de agencia de seguros
  • Gerente de banco
  • Gerente de compañía de seguros
  • Gerente de cooperativa de crédito
  • Gerente de oficina banca
  • Gerente de sucursal bancaria
  • Gerente de sucursal de compañía de seguros
  • Gerente de sucursal de institución financiera
  • Gerente de sucursal de servicios financieros
  • Gerente sucursal banca
  • Subdirector ejecutivo de compañía de seguros
  • Subgerente de oficina bancaria


menu_book Área de cualificación info

  • administración, finanzas y derecho

balance Equivalencia info


  • CNO: 0122 - Gerentes de Banca, Crédito e Inversiones
  • CIUO: 1120 - Directores generales y gerentes generales
  • CIUO: 1346 - Gerentes de sucursales de bancos, de servicios financieros y de seguros

    CIUO: La Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones.
    CNO: La Clasificación Nacional de Ocupaciones.